社内研修制度

ご家族の皆様へ

弊社では「全従業員の物心両面の幸福の追求すると同時に物流業を通じて社会に貢献すること」をモットーに従業員を大切にし、社会に貢献できる会社を目指しております。

経済状況が不安定な中でも堅実な経営で業績を伸ばし、努力や成果が公平かつ公正に評価される人事評価制度を導入し、従業員が働きやすい環境を作ってきました。

株式会社茨城荷役運輸 代表取締役 雨宮一字


身だしなみ

当社ではあいさつと身だしなみは社会人としての基本と考え、安全への取り組みの一環として顔(髪、髭など)・服装(制服、名札など)や安全対策(安全靴着用など)などの身だしなみチェックを毎日行っています。

安全運転講習/新人添乗指導

新人や経験の浅い社員に対して定期的に安全運転講習や添乗指導を行い、技術・安全意識の向上に努めております。

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フォークリフト研修

様々な状況でもフォークリフトを安全に運転できるように技術指導を実施しております。
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安全講習会

安全に対する意識を高めるために定期的にドライバー全員が安全講習会参加しており、ドライブシュミレーターを使用しての運転適性チェックを実施しております。
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安全講習の実施について

弊社では安全に関する講習を年間スケジュールで定めて実施をしております。
定期的に講習を実施することにより、日々安全関しての意識の向上に努めております。

右の図をクリックすると年間スケジュールが開きます。→


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